Baumanager - Immobilien (m/w/d)- Bundesanstalt für Immobilienaufgaben - #942750

Die Direktion Freiburg Sucht Für Den Geschäftsbereich Facility Management In Einem Objekt Management Team Im Bereich (inländische) Dienstliegenschaften Der Bundeswehr Am Arbeitsort Ulm Ab Sofort Eine/einen

Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)

(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe 10 BBesG sowie - bei Vorliegen der Voraussetzungen - die Möglichkeit einer Fachkräftezulage, Kennung: FRFM2383, Stellen-ID 1318586)

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien dienstleisterin des Bundes, die die immobilien politischen Ziele der Bundes regierung unterstützt und für fast alle Bundes behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien management.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Wahrnehmung der Eigentümerin interessen bei nichtmilitärischen und militärischen Baumaßnahmen
• Zusammenarbeit mit der zuständigen Landesbau verwaltung
• Prioritätenplanung im Rahmen der Bauunterhaltung
• Vorbereitung und Durchführung von Vergaben von Bauleistungen
• Rechnungserfassung und -bearbeitung
• Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Erfassung von Instandhaltungs mängeln in den Liegenschaften
• Mitarbeit bei der Erarbeitung von Konzepten für die Beseitigung von Instandhaltungs mängeln
• Erfassung aller relevanten Daten und Mittel vergaben in SAP
• Entgegennahme und Bearbeitung von Schadens meldungen der Bundeswehr
  
  

Was erwarten wir? Qualifikation:

• abgeschlossenes technisches (Fach-)Hochschul studium (Bachelor oder Diplom mit möglichst gutem Ergebnis) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur, Bau-/Immobilienwirtschaft (mit technischem Schwerpunkt) oder vergleichbare technische Qualifikation
  
  

Fachkompetenzen

• möglichst Berufserfahrung in der Bauleitung (entsprechend der Leistungs phasen nach der HOAI)
• Kenntnisse im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht, im Umwelt- und Altlastenrecht, im öffentlichen Baurecht (insbesondere RBBau) und Bauplanungsrecht sind wünschenswert
• fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz der IT-Standard anwendungen (Microsoft Office)
• Kenntnisse im SAP ERP 6.0 sind wünschenswert bzw. Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP-gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignen
  
  

Weitere Anforderungen

• Fähigkeit zu selbstständigem wirtschaftlichem Denken und Arbeiten, zu Kooperation und Teamarbeit
• Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
• Zuverlässigkeit, Verhandlungsgeschick, Überzeugungsfähigkeit und sicheres Auftreten
• gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Bereitschaft zur Sicherheits überprüfung nach
• 9 Abs. 1 Nr. 3 SÜG (Sabotageschutz überprüfung), in die ggf. auch der/die Ehe-/Lebens partner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz www.verfassungsschutz.de
• Pkw-Führerschein (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/-in)
  
  

Was bieten wir?

• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• 30 Tage Urlaub
• mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten
• betriebliche Altersversorgung
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• verkehrsgünstige Lage
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit gestaltung
• umfangreiche Fortbildungs angebote
• Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder Deutschland Jobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr
• Kurse zur Gesundheits förderung sowie Vorsorge maßnahmen