(Junior) Recruiter in Teilzeit (m/w/d) - #929999
Avedo GmbH
Datum: vor 2 Wochen
Stadt: Gelsenkirchen, NW
Vertragstyp: Teilzeit

Für unseren Standort Avedo Gelsenkirchen suchen wir dich als (Junior) Recruiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden). Erfahrung im Recruiting oder Contact Center ist von Vorteil, aber kein Muss!
Deine Benefits
Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Deine Benefits
- sicherer Arbeitsplatz und Festanstellung in Vollzeit
- flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten
- professionelle Einarbeitung und Coachings für deine persönliche Weiterentwicklung
- umfangreiche Mitarbeiterrabatte, z.B. bei zahlreichen Online-Shops, Fitnessstudio, Reiseportale und Events
- große Firmenfeste und individuelle Teamevents
- aufgeschlossenes, sympathisches Team und ein angenehmes Arbeitsklima
- moderne Büroräumlichkeiten in zentraler Lage, mit idealer Verkehrsanbindung
- Ansprache von Bewerbern und eigenständiges Managen der Bewerberauswahl und Pflege der Bewerberdatenbank
- Führen von Telefoninterviews, Durchführen von Einstellungstests und Vorstellungsgesprächen
- Umsetzen der Personalanforderungen des Standortes
- Optimierung von Rekrutierungswegen und –verfahren
- Unterstützung der Personalmarketingaktivitäten
- Erstellen von Statistiken, Reportings und Prognosen zur Ableitung von Rekrutierungsmaßnahmen
- Vertragserstellung, HRIS Pflege, Betreuung und Feel-Good Gespräche der Neustarter
- bei Bedarf Unterstützung in der operativen HR-Arbeit am Standort
- erste Erfahrung im Recruiting oder in der Contact Center Branche ist ein Plus, aber nicht zwingend erforderlich – Wir suchen vor allem motivierte Talente, die Lust auf Recruiting haben
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kontakt- und Kommunikationsfreude sowie ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein
- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- hohe soziale Kompetenz sowie souveränes und empathisches Auftreten
- hohes Maß an Überzeugungskraft, Diskretion und Loyalität
- Interesse für neue Sourcing-Trends
Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Wie bewerbe ich mich?
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