Spezialist Betriebsorganisation (m/w/d) - #871312

Seien Sie mit dabei! Auf Sie warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierenden Arbeitsumfeld. Wir suchen kreative und verantwortungsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die über den Horizont hinausblicken. Nutzen Sie die vielfältigen Möglichkeiten, Ihre Qualifikationen bei uns einzubringen und entwickeln Sie sich und uns fachlich und persönlich weiter.

Für unsere Abteilung Betriebsorganisation und Informationstechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Spezialisten Betriebsorganisation (m/w/d)

Das erwartet Sie insbesondere:

• Sie sind für die Analyse, Modellierung und Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation sowie Prozessen anhand von Effizienzkennziffern zuständig und agieren hierzu beratend.
• Der Aufbau und die Steuerung eines unternehmensweiten Prozessmanagements liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Zudem übernehmen Sie die Leitung von unternehmensweiten Projekten sowie den Aufbau und die Steuerung der Personalbedarfsplanung.
• Darüber hinaus verantworten Sie die methodische Unterstützung, Beratung und Coaching diverser Projekte von der Idee bis zum Projektabschluss.
• Außerdem sind Sie für die Weiterentwicklung und Implementierung der internen Standards, Methoden und Prozesse im Projektmanagement und -controlling verantwortlich.

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über einen abgeschlossenen Hochschulabschluss im Fachgebiet der Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Zudem bringen Sie Erfahrung in den Methoden und Prozessen der Betriebsorganisation eines Finanzdienstleistungsunternehmens sowie in der Leitung und dem Management von Projekten mit.
• Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Kenntnisse von Projektmanagementmethoden sowie über Steuerungs- und Planungsinstrumenten mit dem Fokus auf Prozesse, Workflows und Organisation.
• Eine hohe IT-Affinität, gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz auch bei komplexen Sachverhalten zeichnen Sie aus.
• Hohe Eigeninitiative, eine lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein verbindliches Auftreten runden Ihr Profil ab.

Darauf können Sie sich freuen:

• Es erwarten Sie anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum in einem positiven Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team.
• Mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einer attraktiven Urlaubsregelung, kann eine optimale Vereinbarung von Arbeit und Privatleben sichergestellt werden.
• Sie profitieren von einer attraktiven leistungsgerechten Vergütung im Rahmen der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO), einer zusätzlichen arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und weiteren sozialen Leistungen wie bspw. das "9 €-Ticket der EZVK" für den öPNV und finanzielle Unterstützungen von Mitarbeitenden mit Kindern oder pflegenden Angehörigen.
• Zudem fördern wir Sie bei Ihrer individuellen und beruflichen Weiterentwicklung durch interne und externe Weiterbildungs- und Qualifizierungsangeboten.
• Darüber hinaus können Sie sich über vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, eine bezuschusste Kantine, sowie kostenfreie Getränke (Mineralwasser, Kaffee und Tee) und Obst freuen.

Das sind wir

Die Evangelische Zusatzversorgungskasse EZVK gehört zu den großen Pensionskassen in Deutschland. Seit mehr als 50 Jahren sichern wir als Non-Profit-Unternehmen die betriebliche Altersversorgung für die Mitarbeitenden kirchlicher und diakonischer Einrichtungen mit leistungsstarken Versicherungslösungen. Wir betreuen mit über 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern rund 7.000 beteiligte Arbeitgeber und über 830.000 Versicherte, beschäftigt beispielsweise in Krankenhäusern, Kindergärten, Kirchen und sozialen Einrichtungen. Unser Kapitalanlagevermögen beträgt rund 11,5 Milliarden Euro und wir wachsen kontinuierlich weiter. Als kirchliche Anstalt des öffentlichen Rechts legen wir dabei besonderen Wert auf die ethische, ökologische und soziale Nachhaltigkeit unserer Investitionen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Beschäftigungsbeginns und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer 07/2024. Bevorzugt nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter [email protected] entgegen.

Sie haben vorab Fragen? Kontaktieren Sie uns:

Uwe Clemenz
Abteilung Personal, Gremien und Recht (Grundsatzangelegenheiten)
Tel: 06151-3301-147
E-Mail: [email protected]