Datenmanager Energiebeschaffung und Vertrieb (m/w/d) - #870539

Datenmanager Energiebeschaffung und Vertrieb (m/w/d)

• IT
• Projektmanagement
• Gera
• Veröffentlicht vor 7 Monaten

Webseite Energieversorgung Gera GmbH

Gemeinsam mit unserem Partner, der Energieversorgung Gera GmbH, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Datenmanager Energiebeschaffung und Vertrieb (m/w/d)

Die Energieversorgung Gera GmbH (EGG) ist als Teil der ENGIE Deutschland das regionale Versorgungsunternehmen in Gera und beliefert über 70.000 Kunden mit Strom, Gas, Fernwärme und energienahen Dienstleistungen. Die EGG ist ein verlässlicher Arbeitgeber und wichtiger Auftraggeber für Handwerker und Dienstleister der Region. Als Förderer von Sport und Kultur sorgt das Unternehmen für ein lebendiges Gera und eine liebenswerte Stadt

Ihre Aufgaben:

• Optimierung des Strom- und Erdgas-Portfolios durch Analyse von Kurz- und Langfristprognosen
• Prognoseerstellung der Sparten Strom und Gas für den Vertrieb
• Erstellung von Analysen und Reports im datenführenden System Robotron eSales
• Datenanalyse relevanter Kundenverbräuche
• Unterstützung des Vertriebs bei komplexen Verträgen und Preiskalkulationen
• Konzeptionelle Entwicklung von Prozessen in den zugehörigen IT-Systemen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Energiewirtschaft, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik, IT o.ä. oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Energiebeschaffung oder im Vertrieb eines Versorgungsunternehmens vorteilhaft
• Ausgezeichnete Kenntnisse in Excel und ggf. Erfahrung mit weiterer branchenspezifischer Software (z.B. Robotron eSales) wünschenswert
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Zahlenaffinität
• Engagement, eigenverantwortliche, selbstständige Arbeitsweise sowie Organisationstalent
• Sehr gute Teamfähigkeit, Genauigkeit und Belastbarkeit

Ihre Benefits:

• Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Gezielte Weiterbildungen und Trainings sowie umfassende Einarbeitung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 38h/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeit, Gleitzeitregelung und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Tarifliche Vergütung sowie 13. Monatsgehalt
• Attraktive Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Essengeldzuschuss, Übernahme der Kita-Gebühren, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Parkmöglichkeiten u.v.m

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter [email protected]
Bei Fragen steht Ihnen Sandra Löb gern unter +49 (0) 152 21897206 zur Verfügung