Referatsleitung - #866569

Land Saarland


Datum: vor 3 Wochen
Stadt: Saarbrücken, SL
Vertragstyp: Ganztags

Referatsleitung

Bewerbungsfrist 12.04.2024
Dienstverhältnis Arbeitnehmer
Entgelt / Besoldung TV-L E 11 - TV-L E 11 /

Teilzeit / Vollzeit Vollzeit
Wochenarbeitszeit 39.5
Erforderliches Studium Innere Verwaltung
Rechtswissenschaft/Jura
Sozialrecht
Behörde Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen und Gesundheit - Saarland
Arbeitsort Hochstraße 67
66115 Saarbrücken

Stellenausschreibung

Im Geschäftsbereich des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Frauen und Gesundheit ist im

Landesamt für Soziales (LAS)

in der Abteilung D - Eingliederungshilfe und MPD - im Referat D 3 – ambulante

Leistungen und Werkstätten - zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Funktion der

Referatsleitung

zu besetzen.

Die Einstellung erfolgt zunächst in einem für ein Jahr befristeten Beschäftigungsverhältnis unter Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L. Eine Entfristung des Arbeitsverhältnisses wird angestrebt.


Die Abteilung D nimmt weitestgehend die Aufgaben des Eingliederungshilfeträgers (SGB IX) sowie die verbleibenden Aufgaben des überörtlichen Trägers der Sozialhilfe (SGB XII) wahr.

Im Mittelpunkt steht dabei insbesondere die Gewährung von Leistungen, deren Ziel es ist, behinderte oder von Behinderung bedrohte Menschen die notwendige und angemessene Teilhabe an vielen verschiedenen Bereichen des täglichen Lebens zu ermöglichen.

Der Aufgabenbereich des Referates umfasst dabei im Rahmen der Teilhabeleistungen nach dem SGB IX zum einen die Gewährung von Leistungen der Eingliederungshilfe in Werkstätten für behinderte Menschen und deren angeschlossenen Wohnheimen und zum anderen die Gewährung von ambulanten Teilhabeleistungen zur Verwirklichung eigenverantwortlichen und selbstbestimmten Lebens und Wohnens.

Ihre Aufgaben:

Das Aufgabengebiet der Referatsleitung beinhaltet insbesondere die Organisation der Arbeitsabläufe, die fachliche Aufsicht über die ordnungsgemäße Abwicklung der zu bearbeitenden Fälle, die Abstimmung mit anderen Referaten der Abteilung, die Kommunikation nach außen, die Zusammenarbeit mit dem übergeordneten Ministerium, die Teilnahme an Ausschusssitzungen u.ä..

Ihre Qualifikation:

  • abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit juristischem Schwerpunkt oder eine Verwaltungsausbildung (Laufbahnbefähigung gehobener Dienst) bzw. eine vergleichbare sonstige Ausbildung und durch mehrjährige Berufstätigkeit erworbene vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen
  • sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket

sowie

  • Team – und Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
  • sehr gutes Organisations- und Planungsvermögen
  • hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit und Eigeninitiative
  • hohes Maß an persönlichem Engagement
  • Führungskompetenz und die Bereitschaft, aktiv Bedienstete zu betreuen und zu führen
  • sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
  • Die Bereitschaft zur Wahrnehmung regelmäßiger Außentermine und mehrtägiger Dienstreisen

Die Bereitschaft zur Wahrnehmung regelmäßiger Außentermine unter Benutzung des privaten Kraftfahrzeuges wird ebenfalls vorausgesetzt.

Von Vorteil sind:

  • langjährige Verwaltungserfahrung und sehr gute Kenntnisse in den oben genannten Rechtsgebieten

Kurzvorstellung des Arbeitgebers saarländische Landesverwaltung:

Wir sind der größte Arbeitgeber des Saarlandes – die saarländische Landesverwaltung bietet eine große Vielfalt an verantwortungsvollen Tätigkeiten in verschiedensten Gebieten. Unsere Arbeit zeigt Wirkung: Sei es in den Bereichen Polizei, Schule, Justiz, IT, Wirtschafts-und Arbeitsmarktförderung, Verkehrs- und Energiepolitik, Umwelt, Gesundheitswesen, allgemeine Verwaltung, Technik, Finanzen, Bauen oder Soziales. Wir gestalten die Zukunft des Saarlandes. Werden auch Sie #BerufsSaarländer (m/w/d)!

Kurzvorstellung des Landesamtes für Soziales:

Das LAS ist als Sozialbehörde ein modernes Dienstleistungszentrum im Saarland mit einem breiten Aufgabenspektrum. Dieses umfasst z. B. die Feststellung von Behinderungen nach dem SGB IX, die Eingliederungshilfe und Hilfe zur Pflege beim Überörtlichen Träger der Sozialhilfe, die Entschädigung von Kriegsopfern, Opfern von Gewalttaten und Impfgeschädigten, die Gewährung von Blindheitshilfe sowie Blindenhilfe, die Aufgaben des Inklusionsamtes und der Elterngeldstelle sowie die Aufgaben der Zentralstelle für Gesundheitsberufe und des Landesprüfungsamtes.

Wir bieten:

  • eine Vielzahl spannender Aufgaben
  • ein interessantes und breites Spektrum an Fachrichtungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zugang zu einem großen internen Arbeitsmarkt
  • Zertifizierung als Familienfreundliches Unternehmen
  • verschiedene Arbeitszeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
Bewerben Sie sich jetzt mit vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 12.04.2024 über www.interamt.de (Angebots-ID: 1112562).

Es wird darauf hingewiesen, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen beim weiteren Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden können. Zudem bitten wir, von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung). Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Für Rückfragen steht Ihnen die Personalleiterin des Landesamtes für Soziales, Frau Eva Friebel (Tel.: 0681/9978-2239; E-Mail: [email protected] ), gerne zur Verfügung

Die saarländische Landesverwaltung fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs des bestehenden Frauenförderplans zu beseitigen, ist die saarländische Landesverwaltung an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert.

Auf die Ausschreibung können sich nach § 7 Abs. 1 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes (TzBfG) auch interessierte Teilzeitbeschäftigte bewerben, da die Stelle grundsätzlich teilbar ist. Dies setzt jedoch voraus, dass geeignete Bewerber (m/w/d) zur gleichmäßig verteilten Dienstleistung zur Verfügung stehen.

Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei, sofern im Einstellungsverfahren eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung nach dem SGB IX berücksichtigt werden soll.

Angaben über ehrenamtliche Tätigkeiten, insbesondere im Zusammenhang mit lebensrettenden Aufgaben, sind erwünscht.

Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren Vorstellungsgespräch entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens gemäß der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zu. Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten im Bewerbungsverfahren gemäß Art. 13 DSGVO unter https://dsgvo-gesetz.de/art-13-dsgvo/ Weitere Informationen zum Arbeitgeber und noch mehr Stellenangebote auf karriere.saarland.de .


Kontakt

Ansprechpartner: Eva Friebel
Telefon: +49 681 99782239
E-Mail: [email protected]

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