Personaldisponent für Eventpersonal (m/w/d) in Magdeburg - #1002179

Disponent (m/w/d) Eventpersonal

– auch wenn’s mal stressig wird

Du hast kein Problem damit, wenn es im Alltag kurzfristig, laut und unplanbar wird? Du behältst den Überblick, wenn andere schon im Chaos sind? Dann passt du wahrscheinlich besser zu uns als 90 % der Bewerber.

Seit 2001 versorgen wir Festivals, Konzerte, Tournéen und Großveranstaltungen mit zuverlässigem Fachpersonal. Hinter jedem reibungslosen Event steckt jemand, der die Fäden zusammenhält. Das bist du.

Was du machst

• Disposition von Personal für Veranstaltungen – Stagehands, Gabelstaplerfahrer, technisches Hilfspersonal


• Kurzfristige Einsätze organisieren - wenn es brennt


• Ansprechpartner für Kunden und Crew – vor, während und nach der Veranstaltung


• Probleme lösen - bevor sie eskalieren

Dieser Job ist nichts für dich, wenn du …

• einen 9-to-5-Job suchst


• keine Wochenenden arbeiten willst


• klare, ruhige Bürostrukturen brauchst

Du passt, wenn du …

• auch unter Druck ruhig bleibst


• mitdenkst, statt nur abarbeitest


• Verantwortung übernimmst, ohne dass man dich bittet


• Lust auf das Eventgeschäft hast – nicht nur auf den Schreibtisch

Was du mitbringst

• Organisationstalent und einen kühlen Kopf, wenn es stressig wird


• Kommunikationsstärke – auch wenn es unbequem wird


• Kenntnisse in Excel von Vorteil


• Erfahrung mit CrewBrain oder ähnlichen Dispositionssystemen willkommen


• Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung oder Personaldienstleistung von VorteilQuereinsteiger mit nachweisbarem Organisationstalent ausdrücklich willkommen

Was du bekommst

• Einstieg ab 3.000 € brutto – konkrete Entwicklung je nach Erfahrung


• Unbefristeter Vertrag von Tag eins an


• Tätigkeit vor Ort in Magdeburg – Wochenend-Standby komplett remote


• Wochenend-Standby rotierend – mit Freizeitausgleich


• Du weißt immer wann du Dienst hast und wann du wirklich frei bist


• Jobrad-Leasing – weil der Kopf auch mal Luft braucht


• Ein kleines Team, das liefert, wenn’s drauf ankommt

Kein Anschreiben nötig.

Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmöglicher Start – das reicht uns als Einstieg.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!