Junior ERP Consultant - #1002169

Roland Zimmermann


Datum: vor 1 Tag
Stadt: Augsburg, BY
Vertragstyp: Ganztags
Start: ab sofort

Umfang: Vollzeit

Standort: Remote oder Augsburg

Wir sind ein wachsendes IT-Consulting, das Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse unterstützt. Von der ERP-Einführung über Prozessautomatisierung und Datenintegration bis hin zu Webdesign, E-Commerce, digitaler Marketingstrategie, IT-Sicherheit und KI-basierten Schulungslösungen.

Unser Ziel: #1 Ansprechpartner für eine ganzheitliche IT-Beratung.

Du möchtest in die Welt der digitalen Unternehmensprozesse eintauchen und an realen Projekten wachsen? Dann starte bei uns als Junior Consultant und begleite ERP-Einführungen von Tag eins an.

Als Junior ERP Consultant unterstützt du unsere Seniorberater in laufenden Projekten, lernst die Grundlagen moderner Prozessdigitalisierung kennen und arbeitest aktiv an Systemeinführungen mit. Du wirst in Kundenprozesse eingebunden, übernimmst erste Verantwortung und baust fundiertes Know-how im Bereich ERP und Automatisierung auf.

Kundenbeziehung

Persönliche Entwicklung

Eigenständigkeit

Verwaltungsarbeit

Technische Kompetenz

Verantwortung

  • Unterstützung bei ERP-Implementierungen (Odoo)
  • Prozessaufnahme, Testing und Anwenderschulung
  • Erstellung von Dokumentationen und Reports

Must-have

  • Grundkenntnisse in ERP- oder CRM-Systemen
  • Strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
  • Verhandlungssichere Deutsch & Englischkenntnisse

Wünschenswert

  • Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL mit IT-Bezug, Informatik oder ve rgleichbar
  • Erste Praxiserfahrung mit Odoo, SAP oder Dynamics
  • Kenntnisse in Power BI, Excel oder SQL

Was ist das Tolle an dem Job?

  • Großartiges Team von intelligenten Leuten, in einer freundlichen und offenen Kultur
  • Keine dummen Manager, keine dummen Werkzeuge, die man benutzen muss, keine starren Arbeitszeiten
  • Keine Zeitverschwendung in Unternehmensprozessen, echte Verantwortung und Autonomie
  • Erweitern Sie Ihr Wissen über verschiedene Wirtschaftszweige
  • Inhalte erstellen, die unseren Nutzern im Alltag helfen
  • Echte Verantwortung und Herausforderungen in einem sich schnell entwickelnden Unternehmen

Persönliches Weiterbildungsbudget

für Zertifizierungen, Kurse & Konferenzen (z. B. Odoo, KI-Trainings)

Individuelle Lernpfade

du entscheidest, wohin deine Entwicklung geht (Consulting, Dev, Automation, Management)

1:1 Mentoring & Shadowing-Programme

mit erfahrenen Consultants und Developern.

Tech Fridays

monatliche Sessions für Innovation, Hackathons oder Tool-Demos

Ergebnisorientierte Kultur

du wirst an Impact, nicht an Anwesenheit gemessen

Flexible Arbeitszeiten & Vertrauensarbeitszeit

statt Stechuhr

Workation-Optionen

ob am Meer, in den Bergen oder im Co-Working deiner Wahl

100 % Remote möglich

arbeite, wo du am produktivsten bist

Flexibilität & Arbeitskultur

Team & Unternehmenskultur

Kleine, agile Teams

mit echtem Mitspracherecht in Projekten & Technologieentscheidungen

Flache Hierarchien & offene Kommunikation

Ideen zählen mehr als Titel

Team-Offsites & Meet-ups

von Strategy Days bis zu gemeinsamen Wochenenden

Buddy-System

für Neueinsteiger, damit du ab Tag 1 integriert bist

Vergütung & Ausstattung

Leistungsorientierte Boni

auf Projekt- oder Jahresbasis

Moderne Hardware nach Wahl

(Mac / Windows / Linux)

Home-Office-Setup-Budget

für ergonomisches Arbeiten

Corporate Benefits & Rabatte

für Reisen, Software & Technikprodukte

Balance & Purpose

Work-Life-Integration statt Work-Life-Balance

wir leben beides

Projekte mit Sinn

Digitalisierung, die echten Mehrwert schafft

Psychologische Sicherheit & offene Feedbackkultur

du darfst ausprobieren und scheitern

Zeit für dich

zusätzliche freie Tage für Weiterbildung oder soziales Engagement

Was wir dir bieten

Jeder Mitarbeiter hat die Chance, die Auswirkungen seiner Arbeit zu sehen. Sie können einen echten Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten.

Das ganze Jahr über werden oft verschiedene Aktivitäten organisiert, wie wöchentliche Sportveranstaltungen, Teambuildings, monatliche After-Work-Runden und vieles mehr

Entwicklung & Wachstum

Dein Ansprechpartner

Lisa von Brauenswert

Senior Personalreferentin

[email protected]

Wie bewerbe ich mich?

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