Head of Operations (m/w/d) - #995073

OPTO-MST Sensoren und Systeme GmbH


Datum: vor 3 Tagen
Stadt: Erfurt, TH
Vertragstyp: Ganztags

Die OPTO-MST Sensoren und Systeme GmbH entwickelt und produziert optische Sensor- und Systemlösungen für die präzise Laser-Detektion, -Erkennung und das Laser-Tracking. Unsere Technologien kommen in anspruchsvollen Anwendungen zum Einsatz – von Behörden- und Verteidigungssystemen über Luft- und Raumfahrt bis hin zu industriellen und medizinischen Hochpräzisionslösungen.


Als technologiegetriebenes Unternehmen mit Entwicklung und Fertigung am Standort Erfurt stehen wir für Qualität „Made in Germany", kurze Entwicklungszyklen und innovative Lösungen — getragen von einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.


Wir suchen Sie als Head of Operations (m/w/d) mit einer klaren Hauptaufgabe: Sie heben unsere bislang manuelle Mikrosensor-Fertigung auf das nächste Level — durch den schrittweisen Aufbau einer semi- bzw. vollautomatisierten Produktion. Sie verantworten dabei den gesamten Operations-Bereich vom Produktionsablauf über Einkauf bis Logistik und gestalten gemeinsam mit unserem Team die Fertigung der nächsten Generation.


Aufgaben

  • Strategischer Aufbau und Skalierung unserer Mikrosensorik-Produktion vom manuellen Einzelaufbau hin zu einer semi- bzw. vollautomatisierten Serienfertigung

  • Konzeption, Auswahl und Implementierung neuer Anlagen- und Automatisierungstechnik (Bestückung, Löten, Bonding, In-Line-Prüfung) inklusive Wirtschaftlichkeitsbewertung

  • Industrialisierung neuer Produkte: Überführung von Prototypen in stabile, reproduzierbare Serienprozesse in enger Abstimmung mit Entwicklung und Technik

  • Verantwortung für Einkauf und Logistik: strategische Lieferantenentwicklung, Beschaffung neuer Anlagen und Materialien, Gestaltung effizienter Material- und Warenflüsse

  • Planung, Steuerung und Optimierung der laufenden Produktion: Kapazitäten, Termine und Prioritäten für Montage-, Löt- und Prüftätigkeiten

  • Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Produktionsmitarbeitenden im laufenden Veränderungsprozess

  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits-, Prüf- und Qualitätsvorgaben in enger Zusammenarbeit mit QM und QS

  • Systematische Reduktion von Durchlaufzeiten, Ausschuss und Kosten durch kontinuierliche Prozessverbesserung

  • Vollständige Dokumentation der Fertigungs- und Beschaffungsvorgänge im ERP-System


Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium in Mikrosystemtechnik, Elektrotechnik, Produktionstechnik, Maschinenbau oder vergleichbare technische Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung in Produktionsleitung, Industrialisierung oder Operations-Verantwortung — idealerweise im Umfeld der Mikrosensorik bzw. Mikrosystemtechnik

  • Nachweisliche Erfahrung im Aufbau oder in der Skalierung (teil-)automatisierter Fertigungsprozesse (z. B. Pick & Place, automatisches Löten/Bonden, In-Line-Prüfung)

  • Souveräner Umgang mit Investitions- und Anlagenplanung, Wirtschaftlichkeitsbewertung und LieferantenauswahlKenntnisse in Einkauf, Beschaffung und Logistik (oder Bereitschaft, diese Verantwortung schrittweise zu übernehmen)

  • Methodisches Wissen in Lean Production, Six Sigma oder vergleichbaren Industrialisierungs-Frameworks

  • Erfahrung in der Führung und Veränderungsbegleitung von Produktionsteams

  • Strukturierte, unternehmerische Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1 oder vergleichbar)


Benefits

  • Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • 30 Tage Jahresurlaub — plus Heiligabend und Silvester zusätzlich frei, ohne Urlaubstage zu opfern

  • 5 zusätzliche Urlaubstage pro Jahr für Ihre berufliche Weiterbildung

  • 50 € monatlicher Sachbezugsgutschein zur freien Verwendung

  • JobRad-Leasing für eine nachhaltige und gesunde Mobilität

  • EGYM Wellpass: deutschlandweit flexibler Zugang zu über 8.000 Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen

  • Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen Marken und Anbietern

  • Kostenlose Getränke, Snacks und frisches Obst im Büro

  • Kleine Aufmerksamkeit zum Geburtstag als Zeichen unserer Wertschätzung

  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team

  • Eine Gestaltungsrolle mit echtem Hebel: Sie bauen unsere Fertigung der Zukunft auf — von der ersten Anlagenauswahl bis zur Serienreife


Klingt nach Ihrer nächsten Aufgabe? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die nächste Generation unserer Mikrosensor-Fertigung aufzubauen.

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